Découvrez Joël, expert Data, Lead & MVP Microsoft chez Exakis Nelite

Portraits

29 octobre 2021

Exakis Nelite est le premier partenaire pure-player Microsoft indépendant en France.

“ Le terrain de jeu Data est très vaste ! “

Témoignage

Joël CREST, notre collaborateur aux multiples facettes nous parle plus en détail de son métier, de son titre de MVP Microsoft mais également de ses aspirations pour son futur chez Exakis Nelite !

De belles perspectives pour notre cador de la Data.

Joël CREST

Référent Data

Découvrez le parcours de Joël, notre Référent Data !

Son parcours professionnel

En quelques mots, peux-tu te présenter et nous en dire plus sur ton parcours professionnel ?

Je m’appelle Joel Crest, j’ai 53 ans et mon parcours est assez atypique. Je suis titulaire d’un doctorat en informatique avec une spécialisation en Intelligence Artificielle. J’ai rapidement choisi de m’orienter vers une carrière dans le secteur privé. J’ai donc intégré plusieurs ESN en tant que Développeur dans un premier temps, puis en tant que Chef de projet et Consultant par la suite.

Depuis 4 ans j’occupe le poste de Référent Data chez Exakis Nelite au sein de l’agence d’Aix-en-Provence. Mon poste est transverse, il me permet d’intervenir en tant qu’Expert et Architecte sur divers projets. Il couvre aussi bien la préconisation d’architectures Data que leur mise en œuvre et le suivi de leur déploiement.

Son parcours chez Exakis Nelite

Pourquoi avoir choisi d’intégrer Exakis Nelite ?

Avant d’intégrer Exakis Nelite je me posais pas mal de questions sur mon évolution professionnelle. J’avais acquis une certaine expertise sur diverses technologies mais je trouvais qu’elle n’était pas assez exploitée dans les projets que je menais. De plus, j’avais envie de développer davantage mes compétences autour des services Cloud Microsoft Azure.

J’ai ainsi rencontré en 2017 Gilles Gueguen, Directeur de la région Sud d’Exakis Nelite, qui m’a proposé de rejoindre l’équipe d’Aix-en-Provence. Il n’y avait pas encore de Consultant Data à l’agence, le challenge était donc séduisant puisque tout était à faire : à la fois développer une équipe mais également des projets d’envergure.

En parallèle de mon poste, j’ai eu rapidement l’opportunité d’accéder au rôle de Practice Leader Data Platform & Analytics. C’est un rôle interne à Exakis Nelite, avec un rayonnement national, qui a pour but l’élaboration des offres de service, la montée en compétence des collaborateurs ainsi que l’animation de notre communauté Data.

Quelles sont tes ambitions pour ton futur dans l’entreprise ?

J’aimerais développer et faire grandir mon équipe. Les projets abondent autour de la Data et de l’IA, nos clients ont des besoins constants sur ces sujets qui nécessitent une forte expertise Microsoft. Nous recrutons activement et j’espère avoir l’opportunité de coacher nos futur(e)s consultant(e)s comme ce fut le cas pour Christine Coste issue de l’école IA Microsoft.

Que préfères-tu dans ton métier ?

J’aime la diversité de mes missions, le terrain de jeu Data est très vaste : que ce soit de l’expertise à la réalisation de tableaux de bord, en passant par la définition d’une architecture Cloud etc. J’adore travailler au contact de nos clients et évoluer au sein d’une équipe soudée. J’apprécie particulièrement cette force chez Exakis Nelite ; un consultant n’est jamais seul sur un projet et peut compter sur ses pairs pour lui venir en aide en cas de besoin. On a quotidiennement la possibilité d’échanger avec nos collègues sur place mais également des autres agences. J’apprécie cette synergie et cet état d’esprit qui sont cultivés par l’ensemble de nos collaborateurs au national.

Une anecdote à nous partager chez Exakis Nelite ?

J’ai intégré l’agence le jour même où le nouveau mobilier de la salle de détente arrivait. Ma première mission a consisté au montage d’une table de ping-pong suivi d’une partie endiablée afin de pouvoir la tester ! On peut donc dire que j’ai commencé ma carrière chez Exakis Nelite avec une session atypique de team building improvisée.

Depuis, nous avons changé de locaux mais je constate que nous avons toujours quelques missions ponctuelles de montage de meubles, alors n’hésitez pas à rajouter cette expertise sur votre cv si vous postulez à Aix-en-Provence !

Son parcours MVP

Tu es MVP Microsoft depuis 4 ans. Peux-tu nous dire comment tu en es arrivé là ?

Le titre de MVP est une distinction attribuée chaque année aux principaux contributeurs des communautés techniques Microsoft. Cette reconnaissance internationale récompense une expertise et une certaine capacité à transmettre et à partager ses connaissances.

Lors de ma précédente expérience, j’avais comme collègues des MVPs qui m’ont présenté le programme et m’ont invité à candidater. J’ai ainsi contacté Martine Thiphaine, la coordinatrice de la communauté Microsoft francophone afin de participer à diverses conférences pour intégrer le programme. Le plus difficile fut de se lancer mais la communauté et les MVPs sont bienveillants et les nouveaux sont très bien accueillis !

Pour être nommé MVP il faut prouver son engagement au sein des communautés Microsoft lors des 12 derniers mois. Il faut donc engranger des nombreuses expériences, des participations à des conférences, l’animation de forums etc. Certains MVP écrivent des livres techniques, animent des chaines YouTube et d’autres publient régulièrement des articles de blog. Il existe différentes façons de participer activement aux communautés techniques de Microsoft.

Que t’apporte ce titre dans ta vie quotidienne et professionnelle ?

Le titre de MVP offre de nombreux privilèges mais celui qui me parait essentiel est d’être en contact direct avec les équipes produit de Microsoft Corp. C’est très important quand il s’agit d’accompagner nos clients dans la prise en main des services Microsoft, de les guider ou bien encore de les tenir informés de la roadmap des solutions.

Quelles sont les qualités qu’il faut avoir pour être MVP ?

Il faut avant tout être passionné par les technologies Microsoft et surtout aimer partager cette passion avec le plus grand nombre et ce, y compris avec des personnes n’ayant pas un profil technique. Ces dernières sont souvent présentes lors de conférences et nous devons donc avoir la capacité à rendre notre discours accessible afin qu’il soit compréhensible par un large public.

Quels conseils donnerais-tu à une personne qui souhaite s’engager auprès de Microsoft en tant que MVP ?

Je lui conseillerais de participer aux communautés Microsoft, quelle que soit la forme de cette participation : animer des forums, publier des articles, animer des conférences, organiser des évènements, écrire des livres etc. Il faut être conscient qu’il s’agit d’un engagement fort avec un travail supplémentaire non négligeable. Mais ce n’est pas un surcroit de boulot insurmontable. Le plus important est d’être régulier et visible par les communautés Microsoft, en les intégrant le plus tôt possible, afin de prouver son engagement.

Tu repars pour 1 année supplémentaire en tant que MVP, quels sont tes prochains défis ?

Eh bien, je parlais justement plus haut de régularité … J’ai démarré, il y a quelques années, un blog et une chaine YouTube donc si je devais choisir un défi pour cette année ce serait de publier plus régulièrement dessus, tout en continuant d’animer des sessions et des webinars. J’ai également un défi qui revient annuellement : il y a 3 ans, j’ai rejoint en tant qu’animateur le club Power BI (le groupe d’utilisateurs francophones de Power BI). Je vais continuer à organiser les meetups du club, avec je l’espère pour cette année, du présentiel à Marseille.

Le mot de la fin

Si tu dois écrire une légende, laquelle tu nous ferais partager ?

Ce serait une citation de Winston Churchill : « le succès c’est d’aller d’échec en échec sans perdre son enthousiasme. ». C’est ce qui guide ma vie professionnelle : ne pas craindre de sortir de sa zone de confort, progresser et aller de l’avant afin de relever de nouveaux défis. Je reste convaincu que l’on apprend tout au long de sa vie, quelle que soit son expertise !

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